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中国电信xx分公司年度工作情况总结1121

来源:公文范文 时间:2022-07-08 18:50:03 点击: 推荐访问: 2020 2020-2021保育员工作计划 2020-2021学年第一学期少先队工作计划

下面是小编为大家整理的中国电信xx分公司年度工作情况总结1121,供大家参考。

中国电信xx分公司年度工作情况总结1121

中国电信xx分公司2021年度工作情况总结

2021年,中国电信股份有限公司xx分公司在省、市公司和xx区委、政府的正确领导关怀下,以******新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻D的十九大精神,坚持D建统领,抢抓发展机遇,聚焦有效益规模发展,求真务实,克难奋进,凝心聚力,强化能力、活力、执行力“三力提升”,全力提升网络能级及服务能力,“十项重点工作”,积极推进企业转型发展,企业实现可持续、健康发展。公司领导班子带领全体员工,坚定信心,团结一致,艰苦奋斗,强化执行,扎实、稳步推进各项工作有序开展,现将2021年工作情况汇报如下:

一、通信及业务发展情况:

xx境内现有移动基站196个,移动通信信号覆盖率达到99%,4G网络覆盖城区、乡镇、园区、高速公路、铁路沿线及重点村委会;2021年度全年电信业务总量合计万元,截止2021年9月,电信业务总量,同比增长%2021年12月在电信主营业厅开通了5G体验基站。

二、投资建设情况:

现在xx电信互联网出口带宽达160G占全区总互联网出口的85%),负责维护长途干线光缆一干南宁、贵阳方向共67公里,省内二干光缆32公里。实施了“宽带中国,光网城市”工程,大规模部署光纤到户,拥有全区规模最大、能力最强、质量最优的宽带互联网,全面实现城区200M以上带宽的接入能力,所有乡镇互联网出口带宽均超过10G,行政村有线宽带通达率达到100%。在城市、乡镇、农村已建设光端口余万个,并向自然村延伸覆盖建设,城镇光网覆盖率到达%(主城区可实现双千兆入户),农村住宅光网覆盖率到达%。家庭宽带维护数达45650户。并规模部署了WiFi网络,行政村4G/3G覆盖率达到99%以上 当前隐藏内容免费查看。截至2021年9月xx全区电信5G基站已建成17个,已建成化建小区,客运站、交通局片区,金阳小区,北门三社小区,乐熙酒店,通泉政府住宿区,紫馨花园7个千兆小区,后续规划建设40个5G基站,在南海子工业园区将增加17个5G基站以满足工业园区日益智能化的发展需求,其余23个5G基站将更好的满足了城区、农村区域的覆盖及信息化需求,以原先优质的4G覆盖为基础,逐步优化5G建设。xx电信已建设5G+AGV服务器,后期将有力支撑南海子片区5G+工业互联网运用。

xx电信拥有37人的专业化维护队伍,渠道网点超过40余个,覆盖城区、乡镇、农村。近年来,根据曲靖电信以“智慧曲靖”建设为引领,结合曲靖实际,聚焦政务、民生、产业三大领域“智慧工程”,提出实施“八大信息化工程”的总体规划,充分发挥综合信息服务提供商的主导作用,重点推进政府信息化、农村信息化、企业信息化、公众信息化等工程,以“一业带百业”,积极扩展新型基础设施应用场景,全面推进“数字xx”建设,提升经济社会发展支撑能力。2021年投资亿元,建设40个5G站点,其中城区及城郊(23个)、工业园区(17个)。5G汇聚机房(综合接入区)采用利旧各乡镇及工业园区我公司原有固网接入网机房12个,新建xx城区4个综合接入区,左所园区及鸡头村园区新增一个综合接入区机房。

三、服务质量情况

1、严格首问负责制、服务承诺制及工单回访等制度,提高办事效率。坚决杜绝装移机和故障查修超时现象,减少用户投诉,提高客户服务满意度。加强服务质量监督考核力度,把服务质量工作作为重中之重,加强监督检查,纳入员工绩效及年度业绩考评,从而全面提升公司服务水平,树立电信良好形象。

2、缩短装移维时限,提高装、移、维服务能力。装移机时限由原来的48小时全部缩短为24小时,障碍查修时限由48小时缩短为24时,对政企客户障碍由24小时缩短为12小时。同时,加强对片区经理装、移、维服务能力的培训力度,并对装、移机及障碍查修严格考核,全面提升装移机及时率和障碍处理及时率。

3、多渠道多层面受理业务,方便客户办理。一是主渠道建设完善,客户可直接到营业厅办理业务,xx区共有电信主营业厅1个,合作营业厅6个,各乡镇均设置了营业厅,方便客户就近办理业务。二是通过网上营业厅办理,我们开通了电信网上营业厅,用户在家便可登陆网上营业厅自由充值交费、费用查询、业务办理、故障申告、投诉咨询及品牌专区等全方位的电子自助服务。三是畅通一条渠道,开通了全天24小时电信客户服务热线10000号,提供各类电信业务的咨询、查询、受理和投诉等服务。

4、开展宽带“先装后付”业务。为树立诚信品牌,突出差异化服务优势,从用户体验出发,优化宽带服务流程,公司开展宽带“先装后付”工作。用户通过打10000号、网上营业厅和扫二维码新装宽带“先装后付”。

5、收费公开、透明。公司对业务办理流程、收费标准、办理时限、服务承诺等内容进行公示,用户若对话费收取或其它服务有疑问,可以凭用户身份证或单位证明到营业厅咨询和打印详细话费清单,同时,用户每月可以登陆网上营业厅自行进行通信话单查询,让用户明明白白消费。

四、制度建设及队伍建设情况

1、严格落实D风廉政建设责任制,全面推进惩防体系建设,严格财经制度,坚持“廉洁是企业发展的生命线”的理念,严防腐败是所有电信从业人员的共同责任。按照《GCDD员领导干部廉洁从政若干准则》、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》的要求,对涉及的企业经营管理活动从制度、流程等方面进行梳理和完善,把廉洁从业规定融入相关制度和流程。从公司制度建设上体现出D风廉政建设制度,完善各项制度措施,使班子成员及D员都处于D支部的有效管理和监督之下,保持D组织的活力。公号:办公室秘书材料范文通过制定《资金管理办法》、《车辆管理办法》、《劳动纪律办法》、《财务报帐管理办法》、《业务招待费管理办法》等制度,同时签订《D风廉政建设责任书》、《保密责任书》和《安全生产责任书》对D员干部实施管理和监督,加强对班子成员、D员干部和员工进行管理和考核。

2、实行企务公开,加强民主监督。大力推行D务、企务公开,将公司的业务部门、业务资费、服务标准、服务热线电话等内容在营业窗口及办公区域公布,方便用户办理业务。同时公布了电信服务承诺,接受社会监督,从而大大提高了工作效率,提高了用户满意度。

3、坚持民主集中制原则,公司凡重要事项都由D支部及公司班子成员集体研究决定,在“三重”(重要决策、人事任免和调整、重要工作及项目的安排)事项决策上坚持按程序办事,重大问题都由支委会或支委扩大会讨论,集体做出决定,提高了决策的民主化、科学化和制度化。

4、严格财务管理,落实财务“收支两条线”。财务按要求纳入了云南省电信公司“收支两条线”管理,杜绝私设“小金库”和“帐外帐”,收支明确,账目清楚,随时做到账账相符,账物相符,账款相符,杜绝腐败。执行预算、结算制度,坚持预算内开支的原则,勤俭节约,杜绝铺张浪费。工程开工,严格执行可行性论证,并逐级上报,由上级公司统一招标,杜绝“吃拿卡要”,杜绝内部发包。

5、加强企业文化和员工队伍建设。只争朝夕、团结协作、专注细节、强化执行,形成“想干事的有机会、会干事的有舞台、干成事的有地位”的氛围,实现员工与企业共同发展。

五、存在问题及整改措施

1、公司新招聘代营、代维和代办人员较多,部分人员业务熟练程度不足,在客户咨询办理时,业务及资费解释不清晰,给用户造成了误解和投拆。公司将进一步加强对新招聘的代营、代办及代维人员的服务规范培训和业务培训,并不定期组织业务考试,以提高工作人员的服务水平和业务能力,尽量减少因业务不熟悉导致的用户投诉。

2、各单位通信费用拖欠严重,收缴较为困难,致使公司应收帐款占比较大,影响收入质量。因xx习惯性到年底由财政统一划拨各单位费用,各单位通信费用到年终才统一付费,而省市电信公司考核xx分公司应收账款是按月进行,从而影响我公司每个月及全年考核。恳请政府及有关部门给予帮助协调解决。

3、通信基础设施的建设协调难度大,在协调栽杆、移杆过程中,需先建设后拆除,请政府在城市整体规划建设时,统筹考虑通信基础设施建设补偿问题,把通信基础设施建设纳入城市统一规划、一并实施,降低协调难度,并能帮助协调解决房屋租用及青苗补偿等问题;公司也将积极协调,争取省市公司各部门支撑帮扶。

4、创文工作落实不够。我公司隶属中国电信股份有限公司曲靖分公司管理,实行收支二条线,公司财务紧张,使用一分钱都需要省市公司审批,流程长且申请较为困难;二是电信整体经营压力较大,xx电信乃至曲靖电信收入压力较大,省公司拨付成本较少,公司基本只能保障员工工资、基本经营运转,目前,xx电信是全省唯一一家没有电信大楼的区县公司,我公司没有成本建设改造老邮电局和小区,一直租用区环保局房子办公,至今快10年了。尽管困难重重,公司也将积极参与区上全国文明城市创建工作,积极向市级争取资金,按时按质完成创文工作。存在的不足,今后工作中努力完成目标。

以上是我公司对2021年度工作情况总结,公司将积极行动,扎实工作,为实现企业与地方共同发展而努力奋斗!

中国电信股份有限公司xx分公司

2021年11月9日

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